PALEMBANG, 25 APRIL 2026 – Memasuki kuartal kedua tahun 2026, Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans) Musi Banyuasin, Herryandi Sinulingga, AP, melakukan langkah progresif dengan mengumpulkan seluruh pimpinan HRD lintas sektor. Dalam Rapat Koordinasi (Rakor) Forum HRD yang digelar di Kantor Perwakilan Muba hari ini, Herryandi Sinulingga menegaskan komitmen pemerintah dalam mewujudkan visi “Muba Maju Lebih Cepat" melalui transformasi digital dan aksi kemanusiaan.
Akselerasi SIAPkerja: Tak Ada Lagi "Penonton" di Rumah Sendiri
Dalam arahannya, Herryandi Sinulingga menekankan bahwa transparansi lowongan kerja adalah harga mati. Mengacu pada Perpres Nomor 57 Tahun 2023, ia mendesak perusahaan di sektor Perkebunan, Pertambangan, serta Migas untuk disiplin menggunakan platform SIAPkerja
Vokasi Presisi: Menembus Sekat Industri
Kadisnakertran Muba ini juga membawa misi besar revitalisasi pendidikan vokasi sebagaimana amanat Perpres Nomor 68 Tahun 2022 . Ia meminta Forum HRD bertindak sebagai kompas bagi pemerintah dalam menentukan arah pelatihan kerja. Dengan melaporkan spesifikasi keahlian yang dibutuhkan secara mendetail, Disnakertrans Muba menjamin alokasi anggaran pusat maupun daerah akan tepat sasaran dalam mencetak tenaga kerja lokal yang kompeten.
Inisiasi Gotong Royong: Perlindungan Pekerja Rentan Ring 1
Bukan hanya soal produktivitas, Herryandi berhasil membangkitkan empati kolektif para pengusaha. Ia menginisiasi gerakan gotong royong untuk perlindungan jaminan sosial bagi pekerja rentan yang berada di wilayah operasional perusahaan (Ring 1).
Inisiasi ini disambut hangat oleh Ketua Forum HRD Muba, Apriyal (PT MBI), yang langsung menyerukan kepada seluruh anggota forum untuk berkontribusi nyata bagi kesejahteraan masyarakat sekitar sebagai bentuk tanggung jawab sosial perusahaan.
Persiapan Pelantikan Pengurus Juni 2026
Pertemuan ini sekaligus menjadi persiapan akhir menjelang pelantikan pengurus Forum HRD Musi Banyuasin periode 2025-2028 pada awal Juni mendatang. Herryandi berharap wadah ini menjadi saluran komunikasi yang efektif untuk menjaga iklim investasi tetap kondusif sekaligus inklusif bagi putra daerah.
Sebagai penutup komitmen hari ini, sebuah pantun disampaikan:
Pohon pinang tumbuh berjajar,
Tempat berteduh di kala terik.
Forum HRD tempat kita belajar,
Jalin silaturahmi untuk hasil terbaik.
Langkah taktis yang dipimpin oleh Kadisnakertrans Muba ini merupakan pengejawantahan langsung dari visi Bupati Muba HM. Toha Tohet dan Wakil Bupati Kiai Abdur Rohman Husen untuk mempercepat kemajuan daerah melalui pemberdayaan masyarakat lokal.
Liputan6.com, Jakarta Kementerian BUMN berencana melakukan menggabungkan 3 bank syariah anak usaha BUMN ke dalam satu perusahaan merger. Menteri...
Liputan6.com, Jakarta Kemenpora terus menunjukkan partisipasinya dalam meminimalisasi dampak pandemi COVID-19. Kali ini, Menpora Zainudin Amali...
Liputan6.com, Jakarta Merdeka Belajar episode keempat kebijakan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan adalah organisasi penggerak. Sejak diluncurkan...
Liputan6.com, Jakarta - Budaya perusahaan menjadi salah satu kunci keberhasilan perusahaan bertahan di masa pandemi Covid-19. Perusahaan yang...
Liputan6.com, Jakarta - Generasi Muda Forum Komunikasi Putra-Putri Purnawirawan dan Putra-Putri TNI/Polri (GM FKPPI) Jawa Timur melarang...